Belasting op bonus

[Dajo]

Er was gisteren een voorstel over het wereldwijd invoeren van een extra belasting op bonussen.

Nu is het al zo dat bonussen knetterhard getaxed worden in NL, via "belasting bijzondere beloningen". Wat me opvalt is dat eerder deze week ook het nieuws naar buiten kwam dat er bij Feijenoord 16.000.000 verlies werd gedraaid en me dunkt dat de mensen daar ook rijkelijk beloond worden.

Persoonlijk vind ik het een slechte zaak om bonussen af te toppen: Op die manier straf je de personen in je organisatie die erger hebben voorkomen. En wordt de financiele sector helemaal een duiventil van mensen die in en uitvliegen.

[Sijbrand]

Volgens mij is het niet zo dat een bonus in Nederland direct in de 52% schaal valt, het wordt bij het overige inkomen opgeteld en als je dan nog niet in de 52% schaal valt dan hoef je dat ook niet te betalen... misschien is het een soort voorheffing dat je dan na je IB aangifte terugkrijgt?

[Sijbrand]

Effe gegoogled:

In de sfeer van de loonbelasting betaal je een voorheffing. Daarvoor is het bijzondere tarief van toepassing, afhankelijk van de hoogte van je overige salaris.
De loonbelasting is een voorheffing op de inkomstenbelasting. Daar ben je onderworpen aan het progressieve tarief van 33,6%, 41,85%, 42% of 52% (tarieven 2009 en ervan uitgaande dat je premies volksverzekeringen moet betalen) afhankelijk van de hoogte van je totale inkomsten uit arbeid en eigen woning (box 1). De loonbelasting wordt uiteraard in mindering gebracht op de uiteindelijk verschuldigde inkomstenbelasting.

[Dajo]

Yup, maar in de praktijk komt dat vrijwel altijd neer op 52%, omdat een bankier weliswaar geen top(basis)salaris heeft, maar nu ook weer niet tegen het minimum werkt.

[Sijbrand]

Mee eens, maar dan is het ook logisch dat je die 52% betaald, is dus niet echt sprake van een bijzonder tarief.

[Dajo]

Klopt, maar hoeveel willen ze dan MEER gaan heffen?

[carnifex]

Interessant topic dit.

Er wordt nu heel specifiek naar de bankwereld gekeken, en de term bonus wordt gebruikt. In het gros van de gevallen is de bonus, zoals het genoemd wordt, "gewoon" een variabele beloning die afhangt van al dan niet gehaalde doelen. De discussie zou zich mijns inziens ook moeten toespitsen of de aan de variabele beloning gekoppelde doelen behaald zijn of niet, en niet op zoeken naar een makkelijk toe te passen maatregel als een "bonus-belasting".

Deze variabele beloning, of bonus, wordt ook buiten de bankwereld verstrekt. Denk aan detacheringsbureaus en in commerciele beroepsgroepen.

Het argument dat banken overheidssteun nodig hebben gehad, is slechts deels een argument. Het betrof in veel gevallen een lening waar uiteindelijk de staat echt niet minder van wordt. Bovendien is het nodig hebben van die steun door de overheid ook niet alleen de schuld van de banken.

[Dajo]

Enerzijds begrijp ik de commotie wel voor wat betreft de stevige bonussen aan traders, die hebben idd de neiging om risicovoller met hun posities om te springen om een maximaal rendement te scoren (Ze worden vaak afgerekend op hun winsten). Hierdoor worden posities onverantwoord genomen ed. Echter zit het ECHTE probleem niet bij de traders, maar bij de toezichthouders. De afdelingen die de posities van de bank zouden moeten bewaken hebben vaak geen ENKEL idee hoe bepaalde affaires in elkaar steken, gewoon omdat de traders nu eenmaal slimmer zijn dan de toezichthouders.

Bovendien zijn de bonussen een gemaakte (salaris)afspraak bij het aannemen van een trader, daar kun je niet ineens onderuit als bank.

Er wordt nu heel specifiek naar de bankwereld gekeken, en de term bonus wordt gebruikt. In het gros van de gevallen is de bonus, zoals het genoemd wordt, "gewoon" een variabele beloning die afhangt van al dan niet gehaalde doelen.

Je hebt gelijk, we zouden hier moeten spreken van tantieme.